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Engineer暖通工程师
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要求：
1、本科及以上学历；
2、三年以上暖通相关工作经验；
3、熟悉暖通工程施工工艺、施工流程。
工作职责：
1、公司内部空调设备通风有关的维护、维修及改造；
2、工程施工过程的监督；
3、局部过程改造的设计；
4、与暖通相关档案资料的管理。
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License Technician执牌技术员
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要求：
1、大专以上学历；
2、愿意长期服务北京外站（至少五年外派）；
3、持有香港CAD B1.1 执照；
4、接受轮班及外场工作；
5、有熟练的英语口语能力。
工作职责：
1、全面监督维修人员完成飞机及其设备的维修工作；
2、负责对工具和设备的全面管理和控制；
3、确保最新的授权资料和工作程序指南是可以使用的以保证维修工作的顺利执行并且更新所有的技术文档；
4、确保所有的办公设备的妥善保管；
5、在执行飞机维修任务时，根据排班表监督技工服从授权工程师的安排；
6、监督相应的技工完成其飞机维修任务以及关于技术文档、物料供应（领料）和（保管）设备/工具的相应工作；
7、确保所有航线维修部拥有的符合使用标准工具及设备，包括那些租用给太古使用的设备是可以使用的并且没有过期；
8、熟悉特殊（常用）的工作操作流程、《飞机维修手册》的工作要求和相关机场的适用规则以确保所有航线维修工作符合政府规章制度、公司工作流程与管理制度的要求。
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Engineer造价工程师
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要求：
1、大专以上学历；
2、至少五年以上工程造价工作经验；
3、持有注册造价师资格证；
4、熟悉工程招标文件，熟悉工程合同规定的有关项目。
工作职责：
1、编制施工图预算、结算、标底；
2、参与工程投标工作，提出成本控制和经济对比分析；
3、及时收集、整理、测算劳务单价、材料单价；
4、审核工程造价。
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Gager1计量员
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要求：
1、本科以上学历；
2、机械、仪器仪表相关专业；
3、通过大学英语四级考试，具有优秀的英语读写能力；
工作职责：
1、应用各种标准仪器进行日常的校准计量或理化检测工作，按质量要求完成各种校准检测数据报告；
2、应用TOM系统进行计量管理，并确定达到所要求的质量标准和技术规范；
3、维护核查各种标准测量仪器设备，适时更新质量文档和技术记录；
4、跟进和解决校准检测中遇到的问题、客户的要求和投诉；
5、协助建立新的校准检测项目，编写标准作业指导书、校准检测程序，排查和解决校准检测过程中的问题；
6、完成上级交办的各项临时任务。
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Painter喷漆与抛光/打磨技术工（清漆方向）
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要求：
1、年龄25到35岁，初中及以上学历；
2、熟练操作各种喷涂设备和工具；
3、至少5年以上喷漆行业工作经验；
4、对清漆有一定的认识，从事红木家具清漆喷涂者优先考虑。
工作职责：
1、熟练操作喷漆设备和工具，工具设备的日常维护；
2、根据要求进行一般打磨，喷涂，抛光，对各种常用油漆有一定了解；
3、清漆的喷涂，打磨/抛光，对高级木工家具进行清漆喷涂。
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Trainee培训生-烧焊
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要求：
1、中专以上学历；
2、机械相关专业；
3、具有一定的英语基础，经培训后，能看能读相关工作文件。
工作职责：
1、认真学习与本车间相关的程序文件、操作程序、技术说明、工单指令、生产图纸等文件，以及相关工具设备的使用；
2、在班长或操作员的带领下按照相关文件的规定完成焊接相关工作。
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Trainee培训生-喷漆
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要求：
1、高中或中专以上学历；
2、中专学历要求化工相关专业；
3、具有一定的英语基础，经培训后，能看能读相关工作文件。
工作职责：
1、认真学习与本车间相关的程序文件、操作程序、技术说明、工单指令、生产图纸等文件，以及相关工具设备、各种防护用品的使用，学习各种油漆的化学特性；
2、在班长或操作员的带领下按照相关文件的规定完成喷漆及相关测试工作。
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Engineer钢结构工程师
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要求：
1、本科以上学历；
2、建筑工程（工民建、建筑结构）相关专业；
3、工程师及以上职称；
4、五年以上相关建筑钢结构设计或施工经验；
5、熟悉国内钢结构设计相关规范与工程相关法规及技术标准，了解相关专业的知识；
6、熟练使用办公软件，能对本专业项目施工提出技术方案并进行指导、检查和监督，解决工程中的技术难题；
7、严谨、责任心强，具备团队合作精神，工作认真细致。
工作职责：
、负责细化钢结构安装及维修改造设计详图，提出技术要求；
2、负责钢结构项目维修、改造实施管理，负责编制项目实施的工作计划报表，并跟踪检查；
3、对钢结构项目维修、改造进度、质量、成本、安全进行控制；
4、负责处理施工维修改造过程中的不合格事项与质量事故的调查分析和处理，负责项目实施过程自检和验收工作；
5、负责钢结构例行维护、保养及适时改造工作 ，解决钢结构维修改造中的技术问题。
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Officer主任
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要求：
1、大学本科学历；
2、行政管理、文秘、中文、媒体专业；
3、英语四级；
4、三年以上行政文职工作经验。
工作职责：
文秘工作
1、协助总经理处理日常事务，对其他行政和业务方面的工作提供行政支持。
2、总经理日常工作日程安排。
3、部门文秘业务指导。
4、协调与其它部门的工作。
5、总经理商务旅行的各项准备工作。
6、应接电话，应答内/外咨询，接待总经理客人来访。
7、负责文件收发、传达及归挡，作好保密工作。
项目管理工作
1、筹备部门各种管理例会，做好会议记录，并跟进会议事项落实情况。
2、协助总经理做好重要项目管理工作。
3、行政办公室的5S管理。
策划、宣传工作
策划、筹备制造部对内、外宣传、公关活动及部门内部团队活动。
部门财务管理工作
部门固定资产、每月支出的管理工作。
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Assistant Engineer助理工程师（环保）
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助理工程师-环保
要求：
1、本科以上学历，化工、环境工程等相关专业；
2、至少五年以上相关工作经验；
3、具有较优秀的英语阅读及写作水平，熟练操作电脑制作各种工作报告及报表。
工作职责：
1、制定年度环保工作计划；
2、熟悉污水站工艺流程，熟练操作污水处理设施。对于突发污染事故能采取应急措施，保证达标排放；
3、熟悉废气处理流程，熟练操作废气处理设施，并能对设备进行日常维护；
4、了解并统计每月各车间各类污染物的使用量及排放情况；
5、监控危险废物的进出及定期审核处理单位资质；
6、监控组员日常工作完成情况及质量；
7、审核每月定期收集上来的环保数据；
8、对于环保节能改造项目的数据进行投资回收分析；
9、每月完成对环保宣传栏的内容更新；
10、完成年度排污申报；
11、完成年度环保报告，提交集团。
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Security Guard保安
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要求：
1、30周岁以下；
2、高中以上学历；
2、持有保安证, 退伍军人或有保安从业经验，
3、身体健康，适应轮班工作制；
4、身高1.70米以上。
工作职责：
1、对公司出入口进行执勤守护，对所有进出大门的人员、车辆、货物的查验和管控，办理登记手续，禁止无关人员进入，维护公司安全；
2、及时发现不法行为人，看管公司财务，防止遭破坏和偷盗，截获赃物，做好安全防范工作；
3、守护厂内飞机，检查进出机库和登机人员是否符合要求，通行是否合理；
4、及时发现、处置、报告安全隐患，协助消防做好防火工作，禁止吸烟和明火；
5、对厂区实施巡逻，确保厂区内的安全；
6、督促厂区内人员遵守时间的规定，通行规定，行为规范，维护公司的各种秩序；
7、协助公司做好来访人员接待、邮件的收发等。
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Instructor培训讲师（技术）
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要求：
1、大学本科以上学历，机械电子专业；
2、通过大学英语四级；
3、掌握Word/Excel/Power Point的基本使用，英文打字熟练；
4、优秀的沟通、表达、演讲演示及独立工作能力。
5、有飞机维修经验者优先
6、有CCAR-66或HKAR-66牌照者优先
工作职责：
1、熟悉掌握并规范执行培训管理程序；
2、执行理论/实践教学计划，独立开展理论/实践培训；
3、对理论/实践培训课程向上级提出合理建议；
4、在上级指导下编写相关专业/英语培训教材和考题；
5、开发理论培训能力，发展实践培训教具和设备；
6、按要求参加车间实践培训工作；
7、按要求参加理论培训/英语培训；
8、通过参加飞机理论、实践学习和英语培训，掌握维修技能，提高业务能力；
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财务主任
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要求：
1、2年以上工作经验，财会专业本科毕业
2、通过大学英语六级
3、会计从业资格证书
4、熟练掌握OFFICE办公软件。
工作职责：
1、审核会计帐务处理文件及相关文件。
2、完成各类内外部所需的财务报告。
3、完成预算、项目分析等内部管理报告。
4、协助完成各项外部及内部所要求的财务审计。
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政府关系经理/主任
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要求：
1、大学本科学历，5年以上相关工作经验
2、良好的沟通能力，对内对外的组织协调能力。
3、成熟稳重，有耐心及抗压能力。
4、通过大学英语六级,听说读写流利,可用英语熟练与人沟通
主要职责：
1、建立和维护与公司相关的政府及其他利益相关方（高校、非政府组织）的关系。
2、与政府部门保持密切联系以了解和跟进重要相关法律及政策:，为公司持续发展提供政府公共关系的支持保障及福利。
3、通过合适的渠道及方式宣传企业的形象
4、企业社会责任项目的策划及执行。
5、危机事务处理
6、负责接待政府关系的参观及其他重大活动
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Engineering Trainee工程师培训生（计划部）
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要求：
1、本科以上学历，机械电子类相关专业；
2、熟练掌握办公软件的使用、快速处理日常文件的数据统计工作；
3、英语要求CET-4以上；
4、需要参加并通过部门內部每年的打字、英语、计划程序的考评；
5、良好的语言表达及沟通能力。
工作职责：
1、准备飞机工卡及相关文件资料，使其可以追踪和控制；
2、查取飞机工作包所需的参考资料及手册等；
3、飞机维修时，协助工作编排主任对飞机工卡及相关文件进行安排和控制；
4、确认飞机工卡及相关文件的完成情况，及时更新工作包控制清单和系统文件；
5、提供有关飞机文件的其他信息服务；
6、需要取得计划员C印章并对C 印章的使用完全负责；
7、负责准备、控制飞机工作包及其相关文件。
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Commercial Officer商务主任
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要求：
1、本科以上学历，机械、工程或电子类专业优先。
2、大学英语四级，具有流利的英语听说读写能力
3、熟练应用办公软件，word/excel/ppt/outlook
4、良好的沟通、表达、协调能力
5、性格开朗、乐观，积极向上
6、有航空公司或MRO企业工作经验优先
工作职责：
1、收集市场信息，协助完成制造销售活动
2、准备客户来访事务
3、协助跟进项目生产管理工作
4、协助维护客户关系管理，建立良好的客户联系
5、文件及商务数据归档
6、协助发票及付款事宜
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Finance Manager财务经理
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Mainly Resposibility:
1、Monthly accounting closing, monthly account reconciliation and balance sheet reviews. Annual budgeting. Provides accurate and timely accounting information for both financial reporting and management analysis purpose.
2、Coordinates the JV board meetings, prepare board papers；
3、Coordination of PWC external audits, internal audits
4、Ensure that tax computations and payments are timely and accurate, and liaison with tax agent for special tax treatment
5、Ensure correctly calculate of payroll and timely payment
6、Treasury management and bank loan arrangement
7、Financial functional review, provides leadership in development of bench strength. Trains and develops associates, mentor them in career planning, sets goals and measures performance.
8、Ensuring the systems of internal control are adequate to safeguard company assets and are in compliance with company policy.
Requirements:
1.Applicants should be degree holders with accounting, business, finance or economic background, and qualified accountants with an CICPA or other recognized professional accounting qualifications will be preferable；
2.Applicants should attain CET-6 with fluent oral and written English language skills；
3.Applicants should have a minimum of 8 years‘ relevant experience in manufacturing FIE, and are familiar with ERP system operation and set-up；
4.Applicants should have excellent computer skills, especially in Microsoft Excel；
5.Applicants should be organized, have team spirit, excellent project management capability, and good learning ability；
6.Applicants should be able to produce work of high standard in terms of presentation and accuracy；
7.Applicants should seek opportunities to grow and advance a career in financial management；
8.Applicants should be accustomed to frequent business traveling or outstation.
请于简历中注明应聘工作地点是晋江还是上海，谢谢
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媒体关系经理/主任
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要求：
1、本科学历，中文、新闻、法学专业优先。
2、熟悉媒体运作经营，有媒体经验优先。
3、擅长写作，良好的沟通能力及协调能力。
4、通过大学英语六级,听说读写流利,可用英语熟练与人沟通
主要职责：
1、建立与维护本地与国内媒体的关系，传播公司形象及文化。
2、撰写公司内外沟通稿件。
3、危机事件中的媒体关系管理。
4、日常媒体监测。
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Tax Manager税务经理
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Requirements:
1.A Bachelor’s degree in accounting/finance, tax, economics or business administration.
2.CET-6, Proficient in English （written and oral）.
3.At least 5 years of experience in tax management position in MNC in manufacturing industry or tax firm. Experience in Big 4 Accounting Firms tax consulting service as an added advantage. CPA or CTA is preferred.
4.Excellent knowledge of local tax laws and regulations.
5.Common sense approach to problem solving and organizational management. Ability to create a team environment where integrity, trust, diversity, quality and efficiency are highly valued.
6.PC skills: Microsoft Office applications （Word, Excel, PowerPoint, Outlook）,and other applicable applications.
Mainly Resposibility:
1.Manage the preparation and submission of tax returns and other documents to ensure tax compliance.
2.To setup and manage tax risk management policy and procedures.
3.To review and managing tax audits and tax filings.
4.Report findings to the General Manager Finance and Group Finance for tax planning, tax risks control and management purposes.
5.Help Joint Ventures to monitor their tax compliance.
6.Advise business personnel and management on tax-related questions that arise in day-to-day business.
7.To maintain a good relationship with local tax bureaus.
8.Develops and motivates team members； Ensures that all team members are appropriately coached and trained in order to leverage talent throughout the organization.
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