《劳动争议调解仲裁法》于2007年12月29日通过，并将于2008年5月1日正式实施。该法作为《劳动合同法》的配套法律之一，将给企业管理带来诸多的变化和挑战。为帮助企业正确理解和有效运用该法，未雨绸缪，调整管理思路，厦门市人才服务中心于2008年01月19日在音乐岛酒店举办《劳动争议调解仲裁法解读及应对》讲座。本次讲座特邀厦门市劳动和社会保障局、劳动争议仲裁委员会办公室关庆勇主任主讲，共有来自厦门及周边近百家企业的160余名人员参加讲座。关主任围绕立法背景及重大规定与变化对《劳动争议调解仲裁法》的作了精彩的解读，并结合实际案例，辅导企业如何正确应对新法条件下的争议仲裁处理技巧与策略及劳动争议预防等，还就学员的问题进行详细的解答。讲座结束后，学员纷纷表示人才中心能在第一时间举办讲座并邀请专家帮助企业学好用好新法，体现了人才中心对企业培训需求有比较强的敏锐性，也体现了人才中心在培训市场的开拓能力和服务意识上有了较大的提高。本次讲座既有法律的解读又有具体的支招，具有很强的实用性和可操作性。