首页 人才中心 招聘 求职 交流会 人事档案服务 台湾人才 网上党建 校园·云招聘  
1、 抖音主播 11-5
2、 抖音直播场控 11-5
3、 抖音直播运营 11-5
抖音运营中心
4、 商务达人BD(电商) 11-5
商品部
5、 鞋类设计师 11-5
6、 商品数据分析师(电商) 11-5
电商部
7、 拼多多运营 11-5
8、 得物运营 11-5
9、 唯品会运营 11-5
物流中心
10、 仓管员(晋江池店上班) 11-5
11、 售后处理员(电商,晋江池店上班) 11-5
12、 鞋类质检员(晋江池店上班) 11-5
新媒体
13、 新媒体运营负责人 11-5
14、 短视频编导 11-5
CRM部
15、 社交私域销售专员 11-5
线下实体运营
16、 全国渠道拓展总监 11-5
京东部
17、 京东店长/主管 11-5
天猫部
18、 电商运营经理 11-5
19、 天猫店长 11-5
20、 售后客服 11-5
21、 美工(电商) 11-5
人力行政部
22、 2024或2025届毕业生 11-5
23、 招聘专员(急聘) 11-5
企划品牌部
24、 资深电商视觉负责人 11-5
25、 拍摄剪辑 11-5
刷新内容】 【关闭窗口
厦门零度尚品电子商务有限公司 本信息的网址二维码
单位简介 所有职位
 
 招聘职位:电商运营经理 (2人)   No.2201317 
招聘单位: 厦门零度尚品电子商务有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-11-05 2024-12-05 17:40  查看招聘发布历史
招聘部门: 天猫部
联 系 人: 张先生(人力资源部)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 福建省厦门市思明区软件园二期观日路34号之二102室(361008)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 不限
职位性质: 全职 工作经验: 五年工作经验以上
年龄要求: 28岁至35岁
工作地点: 厦门市思明区
参考月薪: 15000-30000元/月(底薪:6000-10000元/月+提成)
上班时间: 8.0小时/天    大小周    正常白班
薪资福利: 五险、带薪年假、绩效奖金、年终分红、节日福利、员工旅游、全勤奖
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
职责描述:
1.根据公司发展战略,制定天猫、京东、一号商城等网销平台的运营计划,进行推广安排和执行,实施有效的决策。
2.精通天猫营销工具(直通车/钻石展位等),并对于天猫活动运营熟悉掌握。
3.定期针对推广效果进行跟踪、评估,并提交推广效果的统计分析报表,及时提出营销改进措施,给出切实可行的改进方案。
4.负责品牌的宣传推广方案的设计、讨论和实施。
5.通过对团队进行管理、激励与培训,打造一流的电商运营团队,并带领团队完成公司下达的各项运营指标。

任职要求:
1.大专以上学历,有天猫京东运营五年以上品牌运营经验,有丰富天猫京东运营团队建设及全局管理经验;
3.精通天猫京东营销、运营和管理规则,运营环境、交易规则、推广ROI、付费,广告投放;
4.熟悉网络推广、传播方式和渠道分销,熟悉电子商务模式与流程;有丰富的互联网络和淘宝网店营销及其促销活动经验;
5.具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力,分析与解决问题的能力。
6.成人鞋服类目品牌运营经验优先
投递简历向网管投诉】 【收藏该公司其他职位
自新版上线以来该单位的简历回复率为3%

 联系方式 回顶部
联 系 人: 张先生(人力资源部)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
联系地址: 福建省厦门市思明区软件园二期观日路34号之二102室(361008)(合则约见、非请勿访)
电子邮件:
 
  (电子邮件不接受附件)
有关单位更为详细信息,请浏览本单位网站 
单位地址在2D地图上的标注如下:          按地图找工作请点击我
 单位简介 回顶部
公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 互联网/电子商务
厦门零度尚品电子商务有限公司是一家专注于男士商务休闲皮鞋研发、生产、销售、服务为一体的公司。旗下品牌“Zero.零度”源于意大利经典手工传承,致力于打造舒适商务时尚休闲鞋履,通过匠心打磨生活的艺术和智慧,目前已占据中国高端男士商务休闲皮鞋领先地位,被誉为“当代手工皮鞋大师”。
      公司运营总部位于中国厦门,在意大利及广州拥两个产品研发中心及多条生产线,并在泉州设立了物流基地。紧跟中国市场发展脉搏,引入意大利传统制鞋理念,通过开辟新兴的电商渠道,零度品牌目前已成功入驻天猫商城、淘宝网、京东商城、当当网、苏宁易购、唯品会、优购等20家强势电商平台以及不少机场店、线下开实体店和社区体验馆,拓展皮具类目,与银行跨界合作。目前已在成都机场、广州万达、大连光华、大连千盛、哈尔滨动车站等地进驻实体店。
  
      品牌历程:
      2009年公司成立,品牌定位中高端手工商务休闲男士皮鞋,确认以电子商务为主营渠道,当年入驻天猫,以皮鞋和皮具为主营方向。
     
      2010年陆续入驻拍拍、京东、当当、亚马逊等电商平台,着力品牌推广渠道的拓展。10年天猫业绩迅速提升,占据中高价位男鞋类目前列。
     
      2013年联合全国百家媒体,加大品牌推广力度。加入成龙慈善基金会、耀莱奢侈品产业联盟,赞助国内外各项高端商务活动。
   2013年10月10-14日,耀莱奢博会拉开帷幕,零度亮相北京国家会议中心。
     
      2014年6月,零度男鞋携手慧聪网在广州越秀财富天地举办“020我先行”品牌招商会暨新品发布会。
      10月,零度受邀参与北京耀莱奢侈展。
     
      2015年5月,零度成为2015年全国沙滩排球大满贯赛战略合作伙伴。
      同年零度赞助由吴镇宇、马天宇等一线明星出演的大型都市爱情喜剧《土豪520》,得到各界广大关注。并在电影发布会现场联手明星发起零度鞋公益行活动。
     
      2016年3月,漳浦微益联盟2周年庆活动现场,零度慈善公益事业再次挥舞旗帜,引领更多爱心人士投身公益。零度涂总出资赞助漳浦一贫困家庭,资助孩子上学。
  
   2019年7月 零度NO.7第七信令入选参加意大利都灵时装周,展现来自东方的魅力。
     
      零度,当代手工皮鞋大师!传奇还在演绎中……
     
      荣誉:
      2009-2011年,零度连续三年占据天猫男鞋类目前三甲,高端男鞋第一;
      2011年,在天猫“世纪光棍节”活动销售排名高端男鞋第一,男鞋类目销售额第二;
      2013年4月9日,在北京耀莱巅峰论坛合作伙伴新闻发布会暨耀莱产业联盟启动仪式上,零度成为成龙慈善基金会爱心活动的一员,荣获成龙慈善基金会颁发的荣誉证书;
      2013年11月19日,零度荣获“2012-2013年度中国制鞋行业十佳男鞋品牌”称号;
      2014年4月17日,零度凭借2013年的出色销售业绩,获得“2013年网购消费者最喜爱的男鞋品牌”称号;
      2014年6月,零度成为2014年亚洲沙滩排球锦标赛唯一指定商务男鞋;
      2015年5月,零度成为2015年全国沙滩排球大满贯赛战略合作伙伴,获得组委会授予的“贡献奖”;
      2016年1月8日,在2015年度中国鞋业盛典年度行业评选活动中,荣获“2015年度十大男鞋品牌”称号;
   2019年7月获邀参加意大利都灵时装周,荣获最受欢迎男鞋品牌。
  
  
   我们将提供有竞争力的薪酬福利:
   《基本保障计划》
   薪酬待遇:同行业高标准薪酬+五险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险)
   晋升机制:每年两次职级晋升,机会自己掌控;
   工作时间:上午8:30-12:00,下午13:30-18:00,目前为大小周(双休未来会考虑),法定节假日正常放假;
   各种假期:法定节假日、婚假、产假等国家规定各类休假;
   年度假期:工作满一年即可享受5天带薪年假
   《走心温暖呵护》
   贴心礼金:各种节日福利礼金等;
   落户厦门:为符合厦门市人事局落户条件的人员办理落户事宜;
   生日福利:每季度为寿星们举办生日party(蛋糕、糕点美食、生日贺卡、生日礼物);
   《用心工作、放心玩》
   培训体系:新人入职培训+各部门定期分享学习+外部大会/培训
   员工活动:每季度为部门提供活动经费;
 人才评价 回顶部

如果你想下拉滚动条时能自动显示下一条职位信息就请选中我

本网提醒: 为保障广大求职者和用人单位的合法权益,维护人才交流环境的有序健康发展,厦门市人才服务中心、厦门人力资源市场(厦门人才市场)和厦门人才网郑重提醒: 用人单位在本网站发布的信息,均须符合合法、准确、及时、完整的原则,但本网站无法保证所有由第三方提供或本网站自行采集的信息完全准确。 应聘人员在应聘求职过程中请加强自我保护意识,承担进一步与用人单位核实招聘信息中出现的工作内容、工作条件、工作地点、劳动报酬及涉及切身利益事项的义务和责任, 在收到用人单位提供的书面通知后,再办理与原单位劳动关系解除、入职体检、新的劳动合同签订入职所需的手续,并在求职入职的过程中,对照国家和地方的法律法规切实保护自身权益。 特别是若单位存在违规收取服装费、培训费或其他涉及费用的情况,求职者切勿轻信缴费。 如果你在应聘中发现用人单位利用本网站发布虚假职位信息或借招聘之名从事欺诈活动, 你可以在第一时间内向我们投诉(每个职位底下都有【向网管投诉】),我们会及时核实,投诉情况属实者我们将会处理,严重者我们将依法向劳动监察大队或公安机关反映事实、要求处理。应聘者如在入职签约及实际工作中遇到用人单位用工方面的违法行为, 可直接向劳动监察部门(http://hrss.xm.gov.cn/,举报电话:0592-5110656)投诉举报,维护自身合法权益。 法律法规及资讯请参阅:
    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

请注明你所要申请的职位。
并在应聘材料上注明,此职位信息来源于厦门人才网
  关闭窗口
 
关于我们信息管理规定服务项目下载中心服务问答联系我们主任信箱联系客服
 
©2015  厦门人才网  版权所有
厦门人才网由厦门市人才服务中心主办,网络部开发维护
未经厦门人才网授权同意,不得转载本网站任何信息
网站服务电话:0592-5396657 监督电话:0592-5396662
人事档案服务电话:12333
网站投诉和服务邮件webmaster@xmrc.com.cn
网站注册证号
20210000003585
经营性网站备案信息
闽ICP备05025868号

本站支持以下浏览器:IE8.0及以上版本360浏览器Chrome浏览器FirefoxOpera浏览器


厦门人才网官方微信二维码

厦门人社微信二维码

抖音直播带岗二维码