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 招聘职位:前端及移动开发工程师 (1人)   No.2252235  该职位已停止发布
招聘单位: 和易通(厦门)信息科技有限公司  单位资料
招聘期限: 2019-06-13 2019-07-13 10:10  查看招聘发布历史
联 系 人: 邱芳琴(招聘专员)
联系电话: 0592-2598219 联系传真: 0592-2100681
通信地址: 福建厦门环岛东路1699号建发国际大厦15楼A单元(361008)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 本科以上
职位性质: 全职 工作经验: 一年工作经验以上
专业要求: 计算机软件相关
年龄要求: 22岁至32岁
工作地点: 厦门市思明区
上班时间: 7.0小时/天    5天/周    正常白班
薪资福利: 五险、住房公积金、商业保险、带薪年假、年终双薪、高温补贴、节日福利、专业培训、免费班车、定期体检、员工旅游
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
一、岗位职责:
1、负责WEB前端界面及功能开发;
2、使用公司移动开发平台,完成移动应用的功能开发。

二、任职要求:
1、一年及以上Web前端页面开发经验,熟练掌握H5、CSS3、JavaScript等技术;
2、有React或vue开发经验;
3、具备良好的团队合作精神、较好的沟通能力、高度的责任感,具有较强的抗压能力;
4、工作认真细致,有独立分析问题和解决问题的能力,有自己的见解,能主动根据业务需要,提出合理的方案;
5、负责任、善沟通、肯钻研、理解力强。

和易通期待您的加盟!在这里,您将拥有以下优势:
1、舒适、优雅的办公环境和年轻而富有朝气的团队伙伴;
内设小型图书馆,满足您的求知欲望;
2、我们是一个年轻、活力的团队,我们提倡和谐的工作氛围和人性化的管理制度,帮您打造一个成就自己的平台;
3、职业培训、个人职业生涯规划;
4、富有竞争力的薪酬待遇,完善的五险一金、商业保险等保障,生日福利、结婚礼金、生育礼金等福利,一年多次的旅游、聚餐、球赛等文体活动;
5、享有双休,7小时工作制,国家法定节假日,带薪年假、婚假、产假。
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联 系 人: 邱芳琴(招聘专员)
联系电话: 0592-2598219
联系传真: 0592-2100681
联系地址: 福建厦门环岛东路1699号建发国际大厦15楼A单元(361008)(合则约见、非请勿访)
电子邮件:
 
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公司性质: 其他
公司行业: 计算机软件、通信/电信/网络设备、互联网/电子商务、计算机硬件、计算机服务(系统/数据服务)
和易通(厦门)信息科技有限公司成立于2014年4月,系建发股份成员企业,“国家科技创新企业”,厦门物联网协会副会长单位,公司主营业务范围:企业信息化规划、ERP开发实施、ESB开发实施、APP开发实施、供应链行业软件开发实施、服装智能制造MES/GST开发实施、信息系统集成、弱电智能化设计实施。诚邀您加盟!
  
   加入和易通科技,您将拥有:
   1、舒适、优雅的办公环境和年轻而富有朝气的团队伙伴;
   2、我们是一个年青、活力的团队,我们提倡和谐的工作氛围和人性化的管理制度,帮您打造一个成就自己的平台;
   3、职业培训、个人职业生涯规划;
   4、富有竞争力的薪酬待遇和完善的社会福利保障。
  
   公司福利:
   1、开放愉悦的工作氛围:临近风景宜人的香山游艇码头,坐拥无敌海景;公司员工大都是90后,工作氛围开放愉悦,员工在一起时可畅所欲言;
   2、轻松的上班时间:一周5天7小时工作制,8:30-12:00,14:00-17:30;较少安排出差;
   3、齐全的日常用品:公司为员工提供笔、笔记本,饮用水等日常所需,拥有2000平方的超大食堂、自助餐厅,除此之外还有冰箱和微波炉,可方便员工带饭;
   4、人性的休假制度:参照国家法定节假日,工作满一年有带薪年休假,加班可申请调休;
   5、不定期节假日活动:公司会不定期的组织户外拓展活动和各种节日活动(包括但不局限于中秋和尾牙);
   6、完善的保险制度:公司为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、商业保险、公积金和年度体检等。
   7、温馨的生日礼物:员工生日时,公司会为员工准备生日礼物或生日津贴;
   8、便捷的交通:上下班有班车接送,有交通车可以送达前埔公交枢纽站、BRT总站;
  
   路线指导:乘车至游艇码头南站或市金融中心站或奥网城站(55、58、68、98等均可到达相关站点)
该企业的信用信息可访问 天眼查 进行查询
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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