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单位简介 所有职位
 
 招聘职位:业务经理(云南) (3人)   No.1870255 
招聘单位: 厦门兴纳科技有限公司  单位资料
招聘期限: 2021-09-13 2021-10-13 15:49  查看招聘发布历史
招聘部门: 营销中心
联 系 人: 江小姐(HR)
联系电话: 0592-5568962
通信地址: 厦门市思明区吕岭路2号阿里山大厦7楼7A-D(361001)(合则约见、非请勿访)
 职位基本信息
学历要求: 大专以上
职位性质: 全职 工作经验: 不限
年龄要求: 20岁至34岁
工作地点: 云南省
参考月薪: 8000-15000元/月(底薪:3000-5000元/月+提成)
上班时间: 7.0小时/天    5.5天/周    
薪资福利: 五险、商业保险、带薪年假、年终双薪、绩效奖金、出差补贴、通讯补贴、高温补贴、节日福利、专业培训、员工旅游、全勤奖、探亲假、包住
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
岗位职责:
1、负责公司外加剂产品的销售与推广,积极主动、高效适时地开辟新客户,拓宽业务渠道,扩大产品市场占有率;
2、负责合作项目物资合同、供货、对账、资料收集、回款等相应工作;
3、维护新老客户,做好售前、售中、售后服务;
4、完成公司交办的其他工作。

职位要求:
1、年龄20-32岁,能熟练驾驶车辆,能适应在云南驻点的工作;
2、踏实肯干,积极主动,善于沟通,具有良好的团队协作精神;
3、热爱销售,具备良好的职业道德,服从公司工作安排;
4、有工程材料或本行业业务经验优先,条件优秀的可以放宽要求;

薪资福利:年薪10-15万,上不封顶(福利详见公司简介)

晋升通道:业务经理--大区经理--业务总监--分公司事业伙伴
备注:
1、晋升职位均不受时间限制,完成对应级别业绩目标就晋升!
2、事业部扩张需要长期吸纳有志精英加入我们。
快速应聘】 【在线申请这个职位向网管投诉】 【收藏该公司其他职位
自新版上线以来该单位的简历回复率为100%

 联系方式 回顶部
联 系 人: 江小姐(HR)
联系电话: 0592-5568962
联系地址: 厦门市思明区吕岭路2号阿里山大厦7楼7A-D(361001)(合则约见、非请勿访)
电子邮件: (请通过系统申请职位,系统会自动把你的应聘简历发给我)
有关单位更为详细信息,请浏览本单位网站 
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公司性质: 民营/私营公司
公司行业: 建筑与工程、原材料和加工、石油/化工/矿产
一、我们的简介:
   兴纳科技创建于2007年,总部座落在美丽的滨海城市----厦门,是一家集研发、生产、销售、技术整体解决方案及服务为一体的综合型高新科技企业。
   公司拥有专业的管理队伍、精湛的技术实力、独立的研发中心、先进的生产工艺及生产检测设备。一直以来,公司以“安全筑造、美好生活”为使命,以“尊重、诚信、创新”为经营理念,始终向客户提供优质外加剂系列产品、混凝土技术整体解决方案及热情周到的售后服务,赢得市场广大用户的高度认可。
   公司生产的外加剂系列产品已在全国二十多个省市得到广泛应用,成功为包括中国中铁、中国铁建、中国交建、中国建筑、中国电建、中国中冶、福建省第一公路工程公司、福建闽西交工、葛洲坝集团、杭州交工、浙江交工、贵州路桥、贵州桥梁、贵州省公路集团、云南交投、云南公投、四川路桥、广州市政、各大商混站等大型企业在内的优质客户集群服务项目上千项并深受广大用户赞誉。
   兴纳人正以前所未有的信心和努力,为广大用户提供更好的产品和更完善的服务,为国家基础建设做出更大的贡献。
   现因公司业务发展规模扩大,我们欢迎有志之士加入我们的团队,去追求我们共同的理想!
   二、我们的企业文化:
   1、企业愿景:成为全球工程材料优秀供应商
   2、企业使命:安全筑造,美好生活
   3、企业价值观:责任、共赢、荣誉
   4、经营理念:尊重、诚信、创新
   5、服务理念:激情、超值、超越
   6、用人理念:以德唯尊、以才唯举、德才重用
   7、执行文化:谋定后动、雷厉风行、慎终如始
   三、我们的福利:
   1、大小周工作制;
   2、各种带薪假期;
   3、优秀绩效加薪;
   4、工龄奖;
   5、全勤奖;
   6、年终奖;
   7、优秀员工股权激励;
   8、员工食堂(专人烹饪);
   9、业务专车(大众、宝马);
   10、生日会;
   11、素质拓展;
   12、各种旅游、聚会
   13、中秋博饼
   14、尾牙(年会)
   。。。。。。。。。。。。
   公司处于快速扩张期,欢迎优秀的销售精英及应用化学等相关专业的应届生同学们加入!
该企业的信用信息可访问 天眼查 进行查询
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、福建省公务员局、福建省人力资源开发办公室关于实施离校未就业高校毕业生就业促进计划的通知
    6、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    7、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    8、厦门市企业工资支付条例
    9、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    10、厦门人才网信息管理规定
    11、2019年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    12、网络信息内容生态治理规定

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