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厦门弘信电子科技股份有限公司
厦门弘信电子科技股份有限公司招聘PE工程师（SMT）,设计工程师（车载）,IPQC班长,SMT程序员,基建课长,设备技术员,生产班长,SQE工程师（供应商管理）,工艺工程师（ME）,设备工程师,报价工程师,储干（2017或2018应届生）,设计助理（文职工作）,实验室工程师（高薪急聘）,采购,仓管员,业务跟单/订单管理,技术员,钳工师傅,项目管理（PM）,品质工程师（QE）,设计工程师,软件开发工程师,车载主管,财务经理（外派湖北荆门）,CS课长,治具设计,保安,客户代表/业务,水务工程师,品质客服工程师（QA\CS）（韩语）,IE工程师（工业工程师）,驻厂（外派深圳）,暖通工程师,环保工程师（GP）,业务经理,人力资源（外派湖北荆门）,设计品质工程师（DQE）,研发工程师,模具维修师傅
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招聘职位：研发工程师
(1人)
No.1881247
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招聘单位： 厦门弘信电子科技股份有限公司
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单位资料
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招聘期限： 2018-12-14 2019-01-13 18:10
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招聘部门： 弘信电子
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联 系 人： 招聘组(HR)
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联系电话： (合则约见、谢绝来电)
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通信地址： 厦门市翔安火炬产业区翔海路19号(361101)(合则约见、非请勿访)
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职位基本要求
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学历要求： 本科以上
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性别要求： 不限
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职位性质： 全职
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招聘对象： 三年工作经验以上
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工作地点： 厦门市翔安区
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参考月薪： 8000-9000元/月
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上班时间：
5天/周
正常白班
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薪资福利： 五险、住房公积金、商业保险、带薪年假、节日福利、专业培训、免费班车、包吃
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职位职责和职位要求
(Job Responsibilities & Requirements)：
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岗位职责：
1、协助工程师完成新产品和新技术等新项目相关开发测试工作；
2、依新项目的可行性报告、开发计划、技术指标、测试物料、测试设备、工艺条件及相关工作记录等完成准备工作及开展测试；
3、新项目实施过程中记录测试进展，及时发现问题并分析提出改善建议；
4、定期参与项目成员沟通讨论项目进展，确保项目顺利完成；
任职资格
1、适应湿制程、干制程车间工作环境；
2、材料类/化学类/机电类等相关专业，本科及以上学历。
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自新版上线以来该单位的简历回复率为73%
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联 系 人： 招聘组(HR)
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联系电话： (合则约见、谢绝来电)
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联系地址： 厦门市翔安火炬产业区翔海路19号(361101)(合则约见、非请勿访)
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电子邮件： (请通过系统申请职位，系统会自动把你的应聘简历发给我)
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有关单位更为详细信息，请浏览本单位网站
http://www.fpc98.com
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公司性质： 上市公司
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公司行业： 电子技术/半导体/集成电路
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公司规模： 2001-3000人
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单位其它详情请查看： 点击查看(IE9以下版本浏览器无法正常显示)
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★一家引领柔性电子高科技潮流的上市公司（股票代码300657）
厦门弘信电子科技股份有限公司-国内柔性电子第一股，成立于2003年，是专业从事柔性印制电路板（FPC）的研发、设计、制造和销售为一体的国家火炬计划重点高新技术企业、福建省FPC工程技术研究中心、国家智能制造试点单位。弘信电子集团旗下产业链企业包括：
母公司弘信电子（FPC柔性电路板）-福建厦门
全资子公司弘汉光电（BLU背光模组）-福建厦门+湖北荆门
控股子公司弘信华印（RFPC软硬结合板）-江苏镇江
★江湖地位：中国FPC行业领头羊，引领智能终端高科技潮流，发展智能制造打造柔性电子世界领先
★主要荣誉：
国家火炬计划重点高新技术企业
国家智能制造试点示范单位
国家创新型试点企业
国家引智示范单位
★弘信在线：http://www.fpc98.com
★福利待遇：
1、六险一金、免费工作餐、过节费、生日贺金贺礼、年终奖、带薪年假5-15天
2、年度调薪、工龄补贴、不定期生产奖励金、团队聚餐
3、假期满满:婚假15天、孕检假1天/月、产假158天、男同胞陪产假15天、哺乳假等
4、培训及晋升体系完善、技能提升、毕业生及骨干落户厦门、职称确认与评审
5、中秋博饼、尾牙（晚会抽奖）、弘信好声音、运动会、鹊桥联谊、瑜伽班、舞蹈社、球类俱乐部等
★公交路线
案1：790（厦门北站）/753（梧村公交场站））/653（会展中心）/701/706/718/719/762直达火炬外口公寓
方案2：752（会展中心）/754（前埔公交场站）/760（同安）/761（同安）/762（同安）/780（沧林路口）/791（杏林消防）到汇景广场，换乘718/753/762/790到火炬外口公寓，步行3分钟即到弘信电子工业园
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法律法规及资讯请参阅：
1、 中华人民共和国劳动法
2、 中华人民共和国劳动合同法
3、 就业服务与就业管理规定
4、 福建省人才市场管理条例
5、 求职必读
6、 厦门人才网（XMRC）给应聘人员的重要提示
7、 厦门人才网信息管理规定
8、 2017年度厦门市企业劳动保障（含工资支付行为）守法诚信等级评价结果
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