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厦门市中凯房地产营销策划有限公司 本信息的网址二维码
单位简介 所有职位
 
 招聘职位:家政运营经理 (2人)   No.3005480 
招聘单位: 厦门市中凯房地产营销策划有限公司  单位资料
招聘期限: 2024-04-13 2024-05-13 19:12  查看招聘发布历史
联 系 人: 熊先生(招聘主管) 移动电话: 13003921918
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
通信地址: 厦门湖里区金湖路43号金湖大厦6楼(361006)
 职位基本信息
学历要求: 不限
职位性质: 全职 工作经验: 不限
工作地点: 厦门市
参考月薪: 5500-11000元/月
上班时间: 7.5小时/天        
薪资福利: 五险、带薪年假、年终双薪、绩效奖金、年终分红、节日福利、员工旅游、每年多次调薪、全勤奖
 职位职责和职位要求 (Job Responsibilities & Requirements):
中凯集团,新开平台,多元化发展,就等你来!!

中凯于今年正式成立集团,更名中凯集团,新开多元化平台,多元化发展,下辖三大平台家政、房产、婚介平台,新兴化多元发展,就等你来!!管理构架,挑战多多,机遇多多!!
一、岗位职责:
1、负责家政服务部的日常工作,按照公司领导的指示和家政服务部的发展目标,拟定工作计划并组织实施
2、负责制定阿姨到家服务类业务管理制度及业务操作流程,并组织相关培训,协助搭建自营保洁管理制度及运营体系;
3、负责拟定周、月、年工作计划,并总结计划工作完成情况,向直接领导汇报
4、不断开拓服务类业务供应商资源,对供应商进行管控、优胜劣汰;
5、每月开展客户满意度回访,及时调查并研究企业客户需求,根据客户需求进行产品开发,并出具分析报告。
6、梳理阿姨到家家政-服务类业务体系,统筹规划阿姨到家服务类业务,整合规划服务类产品全年重要节点营销推广方案,在项目上开展营销活动,提升业务覆盖率和成单率;
7、负责新进员工的岗前培训,定期一家政服务人员进行专业技术、服务标准、服务意识培训,提高员工的工作质量及个人素质
二、任职要求:
1、积极主动,责任心强,有良好的团队意识,有家政团队管理相关工作经验;
2、熟悉了解专业的家政知识,能对家政服务人员进行专业培训及技能传授;
3、有较强的服务意识,良好的语言沟通能力,较强的工作协调能力,能妥善处理现场的突发状况。
中凯集团下属公司,团队平台新成立,就等你来!!发展空间大+晋升机制强!
薪资待遇:
(1)薪资:5000-9500+30%提成+绩效;
(全网高提成)+(录入一个完整保姆信息10元/条)+(发布短视屏作品浏览量达一万50元);
(2)工龄、医社保、节假日礼品全部都有;
(3)每月15日发工资(从不逾期);
工作时间:
早上8:30-12:00 下午14:00-18:00 7.5h/天
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联 系 人: 熊先生(招聘主管)
联系电话: (合则约见、谢绝来电)
移动电话: 13003921918
联系地址: 厦门湖里区金湖路43号金湖大厦6楼(361006)
电子邮件:
 
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公司性质: 私营股份制
公司行业: 房地产开发、中介服务、生活服务、其他行业
福建中凯房地产有限公司成立于2005年3月7日,主要从事新楼盘一二手联动代理、余盘代理、二手房买卖、房屋租赁、快速办理过户、评估、贷款、代签交易合同等有关房地产的综合服务机构。十年荣誉: 安溪 影响力房产服务机构安溪房产中介服务机构安溪有史以来直营门店多的房产中介机构厦门市房地产中介行业协会会员单位。
   中凯使命: 提升中国老百姓的居住品质帮助中凯同仁成长、成功、成就梦想帮助每一个客户实现家的梦想公司目前拥有43家直营店,300多名销售管理精英,我们正努力将中凯房产打造成为福建 有价值房地产服务机构,你的满意是我们努力的方向,更是我们永远的追求,有你的参与,中凯更加精彩。
   凯团队特点:1、全部自主培育2、全部从业务一线成长起来3、拥有共同的价值观与愿景4、年轻、有活力、潜力无限 5、全力以赴帮助伙伴成功为己任。
   中凯未来:过去的成功是对未来的一种预言。
   中凯规划:培养一名合格的店长开一家店,每年以平稳速度健康发展,力求做到行业人均业绩,服务品质, 做足安溪市场 ,持续拓展厦门市场。中凯集团,改变人生,从这里开始!
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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    6、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    7、厦门市企业工资支付条例
    8、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    9、厦门人才网信息管理规定
    10、2021年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    11、网络信息内容生态治理规定

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