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厦门天嵘实业有限公司专注汽车行业20多年，是一家集设计，研发，销售服务为一体的多元化贸易型企业。公司具有丰富的国际贸易经验。公司位于厦门市思明区风景秀丽的5A级景区厦门植物园和中山公园旁边（深田国际大厦），距离中山路步行街仅百米之遥。交通便利距离地铁中山公园站步行仅5分钟，BRT二市站仅8分钟。
公司业务范围：主要从事卡车，货车，挂车，农用车辆及其他商用车辆配件的产品设计，研发、出口销售。
客户遍布全球五大洲，主要分布在北美、南美、中东、欧洲、非洲、东南亚等50多个国家和地区
团队诚邀有识之士加入，携手共创美好未来！
联系人：黄小姐 电话：0592-6050722 邮箱：
一 、 外贸业务员（应届生）
●岗位职责：
1、负责客户的开发跟进，主动寻找客户资源，通过在线平台和渠道推广产品，更新优化相关平台并回复询盘，不断开拓客户， 订单跟进。
2、每年参加国内外展会，通过丰富的国内外展会获取客户信息，建立客户关系，获取订单；
3、通过公司提供的资源了解客户需求，积极跟踪维护客户，收集分析市场信息，与公司内部部门沟通积极满足市场需求。
●任职要求：
1、热爱外贸行业。
2、国际贸易、商务英语、英语等相关专业，口语流利，良好的英文听说读写能力，能与外国客人进行流利的口语沟通。
3、吃苦耐劳，诚信敬业，有良好的人际交往能力，具备较好的适应及抗压能力。
●工资待遇: 基本工资（4500-6000）+提成+福利，
二 、 外贸业务员
●岗位职责：
1、负责客户的开发跟进，主动寻找客户资源，通过在线平台和渠道推广产品，更新优化相关平台并回复询盘，不断开拓新的客户，订单跟进。
2、负责老客户的维护及二次开发；
3、每年参加国内外展会，通过丰富的国内外展会获取客户信息，建立客户关系，获取订单；
4、了解客户需求，积极跟踪维护客户，定期走访重点客户，扩大合作；
5、收集分析市场信息，与公司内部部门沟通积极满足市场需求。
●任职要求：
1、有较丰富的外贸销售经验者优先考虑。
2、国际贸易、商务英语、英语等相关专业，口语流利，良好的英文听说读写能力，能与外国客人进行流利的口语沟通。
3、有1-2年以上外贸工作经验，熟悉外贸业务流程；熟练操作网络平台优先考虑，热爱外贸工作。
4、吃苦耐劳，诚信敬业，有良好的人际交往能力，具备较好的适应及抗压能力。
●工资待遇: 基本工资（5000-8000）+提成+福利
●福利待遇
1、工作时间：周一至周五全天 早上8.30-12.00 下午2.00-6.00 周六上午轮班制
2、六险一金：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，商业保险，住房公积金；
3、带薪休假：婚假、产假等国家规定的各类带薪休假；
4、节日福利：享受国家法定节假日，节日礼物等福利；
5、员工活动：中秋搏饼，年终尾牙，员工生日福利,每月组织拓展等活动；提供多元化的培训。
6、每一次国内外旅游。
三 、西班牙语外贸业务员
岗位职责？？任职要求？？以及待遇
1、大专以上学历。
2、精通西班牙语，具备较强的听、说、写能力。
3、熟悉外贸函电,能通过邮件，电话与客户处理业务事宜。
4、工作认真踏实、有责任心且执行力强。
●工资待遇：基本工资（5000-7000）+提成+福利，每月聚餐+年度旅游
●福利待遇
1、工作时间：周一至周五全天 早上8:30-12:00 下午2:00-6:00 周六上午轮班制
2、六险一金：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，商业保险，住房公积金；
3、带薪休假：婚假、产假等国家规定的各类带薪休假；
4、节日福利：享受国家法定节假日，节日礼物等福利；
5、员工活动：中秋搏饼，年终尾牙，员工生日福利,每月组织拓展等活动；提供多元化的培训。
四，质检员
（一）岗位职责：
1、主要负责公司生产的汽车零部件产品的质量检查和质量管理工作，会使用各类常用办公软件，计量器具，有1年以上机械行业、五金厂质检经验；
2、对原材料及产品生产过程进行质量监控，对最终完工成品做最终检验。
（二）任职要求：
1、高中/技校以上学历，机械相关专业；
2、懂量具（游标卡尺、千分尺等），会看机械图纸，了解或有培训过ISO9001管理体系的经验者优先；
3、熟悉机械加工,结构件焊接工艺，能够根据已有的图纸制定相应的工艺（包括下料工艺、机加工艺和焊接工艺等）；
4、热爱机械行业,具备团队合作精神,有良好的人际沟通能力
5、工作细心、刻苦，认真，责任心强，服从工作安排；
●福利待遇
1、工作时间：周一至周五全天 早上8.30-12.00 下午2.00-6.00 周六上午轮班制
2、六险一金：养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险，生育保险，商业保险，住房公积金；
3、带薪休假：婚假、产假等国家规定的各类带薪休假；
4、节日福利：享受国家法定节假日，节日礼物等福利；
5、员工活动：中秋搏饼，年终尾牙，员工生日福利,每月组织拓展等活动；提供多元化的培训。
6、待遇：基本工资（5000-7000）+福利，每月聚餐+年度旅游
五.人事行政员
岗位职责：
1. 负责公司的人力资源工作，包括招聘、入职、转正、异动、离职等手续办理及人事档案的建立与维护；
2. 熟悉国家人力资源相关法律法规，了解政策，挖掘条件并实施；
3. 维护现有招聘渠道，不断开发新渠道；
4. 擅长员工关系管理，把控员工动态，熟练掌握员工面谈技巧；
5. 协助公司领导进行公司规章制度的拟定、修改和编写工作，并负责组织实施；
6. 协助公司领导制定绩效考核体系，各岗位绩效考核方案并负责组织实施；
7. 根据公司要求制定培训计划并实施；
8. 负责行政事务，为各部门提供及时有效的行政服务及后勤保障工作。
二，任职要求：
1、全日制大专及以上学历，人力资源相关专业，具备1年以上相关工作经验；
2、对人力资源各模块有一定的了解和认识，具备独当一面的能力；
3、具备一定文字功底及优秀审美，擅长文案编辑，公文写作等；
3.具备出色的领导管理能力、组织协调能力、落地执行能力以及举一反三能力。
4.为人正直，积极主动，抗压能力及适应能力强。
5.有人力资源管理师二级及以上证书或中/高级经济师（人力资源专业）的优先
福利待遇：固定薪资（5000-7000）+年终奖
五险一金 带薪年假 产假 年度旅游 商业保险 等
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