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【字体: 杏仁黄 秋叶褐 胭脂红 芥末绿 天蓝 雪青 灰 银河白(默认色) 发布时间:【2021-04-08 08:00】 【刷新内容

登记时间:【2021-04-01 08:00】 有效时间:【2021-04-15 08:00】
招聘职位索引:1)厦门火炬大学-执行副校长

厦门火炬高新区管委会招聘

厦门火炬大学-执行副校长简章

为推动厦门火炬高新区主导和新兴产业高质量发展,赋能企业高管、产业专才和创新创业人才,为超万家企业及上下游伙伴跨越发展提供高价值服务,助力金砖创新基地建设和国际产业合作,厦门火炬高新区管委会发起创办厦门火炬大学。厦门火炬大学按照产教融合理念和市场化办学模式,围绕企业领军人才成长摇篮、产业人才培养基地、高新产业新型智库、创新创业发展论坛和国际产业交流平台五大目标,汇聚国内外专业咨询机构、高校院所、园区企业、高端人才等多方力量,构建多元融合、层次分明的人才培训体系,打造集人才培养、行业咨询、产教融合功能于一体的高水平平台。为此,厦门火炬高新区管委会公开招聘1名执行副校长,负责大学运营和管理日常工作。现将有关事宜公布如下:

一、招聘岗位、职责及任职资格

厦门火炬大学-执行副校长1名

岗位职责:

1、负责厦门火炬大学的日常管理和运营工作;

2、负责组建开放、高效而扁平的运营团队,落实厦门火炬大学建设目标;

3、统筹推进教务、招生、智库建设和国际交往等各项工作;

4、统筹制定完善厦门火炬大学制度体系,并依法依规治校。

任职资格:

1、拥护中国共产党领导,爱岗敬业,无违法犯罪记录;

2、硕士研究生以上学历;

3、有较强的领导力和执行力,具有一定的运营和管理学习型组织的能力;

4、具有较强的沟通协调及语言表达能力,能熟练使用英语进行交流,有知名院校、国际论坛授课或演讲经历的优先;

5、具有广阔的国际视野,在智库建设和国际化合作方面有丰富的资源;

6、50周岁以下,10年以上工作经验,其中至少具有3年以上海外工作经历;

7、具有正常履职的身体条件和健康的心理素质。

二、薪资待遇

具体待遇根据聘任人员的能力、资历由火炬高新区管委会与聘用人员进行协商。

三、报名及招聘程序

1、报名时间及方式。

报名时间:2021年4月1日8:00至2021年4月14日17:30。

报名方式:采用电子邮件的方式。应聘者应在规定时间内将报名材料电子档发送至指定邮箱。

电子邮箱:

咨询电话:0592-2215048

咨询时间:9:00-11:30,15:00-17:30(工作日)

报名材料:《厦门火炬大学执行副校长报名表》(附件1),本人身份证(正反面)、近期2寸彩色证件照、学历学位证明、工作经历证明(可以通过提供聘书、劳动合同或单位证明、社保证明及其它有效证明)、职(执)业资格证明(如有)、专业技术资格(职务)证明(如有)、业绩证明(如有);

应聘者需将个人报名材料电子档汇总整理成压缩文件(文件名为:姓名+火炬执行副校长)后发送到指定邮箱。

注:【照片或扫描件均可(图片采用jpg格式,PDF格式暂不收取),文字及图片要求清晰可辨】。

2、招聘程序。

本次招聘按照公开报名、资格初审、面谈、综合测试、体检、考察聘用的程序进行。

四、相关说明

1、报名材料将作为资格初审和综合评价的主要依据,应聘者需详细、认真、如实提供并对所提交材料的真实性、完整性负责。任何时候若发现报名材料与事实不符,招聘方有权立即取消其应聘资格或解除聘用关系。

2、资格初步审查结果、面谈及综合考试时间地点将通过邮件或短信等方式告知,请应聘者提供准确的邮箱地址、手机号码并及时查收和回复。

3、本次聘任人员与厦门火炬高新区政务服务中心签订聘用合同。

4、招聘单位及委托方将对应聘信息及材料严格保密,不作他用,报名材料不退还。

5、未入选的应聘者将纳入厦门火炬高新区人才库作为储备人才,综合测评结果保留1年,对表现优异的未聘用人员,可择优递补。

6、火炬高新区直属纪检部门全程参与招聘各环节的监督。

7、简章及简章未尽事宜由厦门火炬高新区管委会负责解释。

 

附件:厦门火炬大学执行副校长报名表.docx

 

厦门火炬高新区管委会

2021年4月1日

 

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    1、中华人民共和国劳动法
    2、中华人民共和国劳动合同法
    3、就业服务与就业管理规定
    4、福建省人才市场管理条例
    5、福建省公务员局、福建省人力资源开发办公室关于实施离校未就业高校毕业生就业促进计划的通知
    6、人社部、教育部等九部门印发《关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知》
    7、福建省开展工程建设领域专业技术人员职业资格“挂证”等违法违规行为专项整治实施方案
    8、厦门市企业工资支付条例
    9、厦门人才网(XMRC)给应聘人员的重要提示
    10、厦门人才网信息管理规定
    11、2019年度用人单位劳动保障(含工资支付行为)守法诚信等级评价结果的通告
    12、网络信息内容生态治理规定

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