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思明区产业投资有限公司选聘国企领导人员公告
发布时间:2019年08月12日 作者:
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思明区产业投资有限公司选聘国企领导人员公告

 

为进一步拓宽选人用人视野,根据公司业务发展需要,经研究,决定面向全市公开选聘1名经理。现将有关事项公告如下:

一、选聘职位

厦门市思明区产业投资有限公司经理1名。

二、报考基本条件及任职资格

应聘人员应同时具备以下基本条件和相应的任职资格:

(一)基本条件

1.拥护中国共产党的领导,坚决贯彻执行党的路线、方针和政策;

2.遵纪守法,廉洁自律,品行端正、作风严谨,具有良好的职业素养;

3.具有正常履职的身体条件和健康的心理素质;

4.熟悉现代企业经营管理,具备履行岗位职责所必需的工作经历、专业知识和能力素质,工作业绩较好;

5.不得有《中华人民共和国公司法》第一百四十六条所规定的情形:

(1)无民事行为能力或者限制民事行为能力;

(2)因贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产或者破坏社会主义市场经济秩序,被判处刑罚,执行期满未逾五年,或者因犯罪被剥夺政治权利,执行期满未逾五年;

(3)担任破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理,对该公司、企业的破产负有个人责任的,自该公司、企业破产清算完结之日起未逾三年;

(4)担任因违法被吊销营业执照、责令关闭的公司、企业的法定代表人,并负有个人责任的,自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾三年;

(5)个人所负数额较大的债务到期未清偿。

(二)任职资格

1.具有经济、金融或管理类硕士研究生以上学位(在国(境)外获得的学位,需提供教育部留学服务中心出具的认证报告;持非全日制普通教育学位的,须在中国学位与研究生教育信息网(简称学位网,http://www.cdgdc.edu.cn/)上可查询确认);

2.具有在厦门大型银行、基金等金融企业10年以上金融从业经验,熟悉金融业运营管理(须提供养老保险缴费凭证或工资发放表等有效凭证,以及聘用(劳动)合同或所在单位出具的从事本专业工作的岗位证明。工作经验年限计算到报名截止当月,按足年足月累计,可以合并计算);

3.英语六级及以上;

4.中共党员(含中共预备党员),思想政治素质高,事业心和责任感强;

5.年龄40周岁及以下(即1979年7月31日及以后出生),男女不限;

6.厦门户籍。

三、选聘程序

公开选聘工作按照报名、资格审查、面试、人机测试、体检、研究确定聘用人选、公示和聘用的程序进行。

(一)报名

1.报名时间

2019年8月12日8:00至8月18日17:30

2.报名办法

实行网上电子邮件报名,符合条件的应聘人员可自行下载并填写《思明区产业投资有限公司选聘企业领导人员报名登记表》(见附件),附个人近期免冠彩色电子证件照片,发至选聘工作报名邮箱:xmrcksb@163.com,并通过电话进行确认(联系电话:0592-5079565)。邮件标题设定为:“应聘思明产业投资+姓名”,例如“应聘思明产业投资+张三”。

网上报名后,请及时将下列报名材料(提供中文版)邮寄到下述地址,报名材料不再退回。

(1)《思明区产业投资有限公司选聘企业领导人员报名登记表》(见附件)一式2份,需本人签名;

(2)本人身份证、学历、学位复印件各1份;

(3)个人简历、近年来主要工作业绩(成果)材料、任职资格要求的其他相关证明材料各1份;

(4)近期2寸免冠彩色证件照片2张。

上述报名材料使用A4型纸打印或复印。

报名材料邮寄地址:福建省厦门市思明区湖滨东路319号A座三楼厦门高新人才开发有限公司考试部。(邮编:361000,联系电话:0592-5079565)。报名材料接收截止时间为2019年8月20日,逾期未收到报名材料的,视为报名不成功。

咨询电话:0592-5079565;

咨询时间:8:30-11:30,15:30-17:30(工作日)。

(二)资格审查

按上述条件对报名成功的应聘人员进行资格审查,并在2019年8月21日前电话告知资格审查结果,资格审查合格者准予参加面试。

资格审查贯穿公开选聘工作全过程。应聘人员提供虚假材料,伪造有关证件、材料、信息骗取选聘资格,在面试、人机测试、体检中作弊,以及在考察中进行非组织活动的,一经查实,取消资格。

符合条件应聘人员人数与每个岗位拟聘人数的比例应达到3:1,如达不到此比例,是否延长报名时间或者继续开展选聘,由厦门市思明区产业投资有限公司选聘企业领导人员工作领导小组(以下简称“选聘领导小组”)决定。

(三)面试

面试主要包括半结构化面试和人机测试两个部分,主要考察评估应聘人员的综合素质。面试的具体时间、地点及其他事项另行通知。

(四)组织考察

对应聘人员的考察,主要是了解德才表现、工作业绩、遵纪守法等情况。同时,征求被考察人选所在单位纪检(监察)部门及所在地公安、计生等部门意见。对于国企干部,还要核查其个人事项报告。若考察不合格,由选聘领导小组决定是否递补,若确定递补,由选聘领导小组从落选的其他应聘人员中批准递补人员。

(五)体检

对组织考察合格的应聘人员,安排进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》,体检合格进入研究确定聘用环节。若参加体检的应聘人员体检不合格,或放弃体检资格,或因故退出,或因故被取消聘用资格的,由选聘领导小组决定是否递补,若确定递补,由选聘领导小组从落选的其他应聘人员中批准递补考察人选,考察合格者进入体检环节,以此类推。

体检的具体时间、地点及其他事项另行通知。

(六)研究确定聘用人选

综合考虑面试、体检等情况,确定每个岗位的拟聘用人选。如无合适人选,选聘职位可以空缺。

(七)公示

经研究确定的拟聘用人选,在一定范围内进行聘任前公示,公示期为5个工作日。

(八)薪酬待遇

按区直部门管理国企主要负责人薪酬考核结果发放,分为基本年薪+绩效年薪+任期激励收入三部分。

(九)聘用与管理

拟聘人选经聘任前公示未发现影响聘用问题的,在薪酬及待遇问题协商一致后,签订劳动合同,合同期五年,其中试用期三个月,试用期满后称职的将正式聘任,不称职的予以解聘。

四、公开选聘的监督

公开选聘过程接受干部群众监督,一经发现有违纪违规行为,严肃处理。投诉举报电话如下:0592-2667190。

本公告及公告未尽事宜由厦门市思明区产业投资有限公司负责解释。

 

附件:思明区产业投资有限公司选聘企业领导人员报名登记表(2)(1).doc

    

 

 

                       厦门市思明区产业投资有限公司

                             2019年8月12日






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